Emotionale Bindung der Mitarbeiter kann man nicht kaufen

Wir sollten die emotionale Einbindung der Mitarbeiter an unser Unternehmen unterstützen!

In der ZEIT ONLINE wurde eine neue Studie anhand der Daten aus der aktuellen Gallup Umfrage veröffentlicht.
Mitarbeiter vermissen Lob von Vorgesetzten

Diese Zahlen wurden wieder einmal bestätigt: Nur 14 Prozent aller Arbeitnehmer verfügen über eine hohe emotionale Bindung zum Arbeitgeber. 63 Prozent der Angestelltem machen Dienst nach Vorschrift und 23 Prozent habe sogar innerlich bereits gekündigt.

Vorgesetzte, Führungskräfte, Unternehmer, Chefs: Wir sollten die emotionale Einbindung der Mitarbeiter an unser Unternehmen unterstützen!

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